HR-кейс | Как оценить критическое мышление и найти сильного руководителя

Как выбрать идеального руководителя аналитического отдела? Ведь от его решений зависят ключевые бизнес-показатели компании. В этом кейсе покажем, как HR-специалист крупной логистической компании с помощью теста на оценку критического мышления смог определить, кто из кандидатов действительно способен анализировать информацию, делать взвешенные выводы и принимать эффективные решения. Тест Критическое мышление: #брендработодателя